2021山西阳泉暂停开放景区名单

年山西阳泉暂停开放的景区名单如下：娘子关景区：历史悠久，以山明水秀的宜人景色闻名遐迩。藏山景区：相传为春秋时程婴藏赵盾遗腹子赵武之处，风景秀丽，建有藏山庙。

停止开放的景区名单包括：娘子关景区、藏山景区、桃林沟景区、翠枫山景区、固关景区、红岩岭景区、小河评梅景区、关王庙景区、冠山景区、董寨龙潭峡谷景区、咀子上农家乐、大汖温泉景区、华北奕丰生态园、藏山翠谷景区、七亘大捷景区、南庄抗战地道景区、银圆山庄景区。

皇城相府景区、司徒小镇景区此外，晋城市祥符景区、司徒镇景区也宣布暂停演出。山西杏花村酒业集团旅游有限公司1月11日发布公告称，为切实保障食品安全和游客健康，酒文化景区自即日起停止对外开放，开放时间另行通知后恢复开放。

桃林沟景区暂停开放通知根据目前新冠疫情防控形势，为了最大限度保障游客出游安全，桃林沟景区自营项目（桃林鹊桥、桃林乡村亲子乐园、七彩滑道项目）全部暂停开放，英皇马术俱乐部暂停对外营业、游乐场、悦洋水世界延期复业。

山西景区关闭通知阳泉娘子关、小河古村评梅两景区暂停开放 面对当前的新冠肺炎疫情防控形势，为保障游客出游安全，1月5日、6日，处于山西省、河北省交界处的阳泉娘子关、小河古村评梅两景区先后发布暂停开放的通知。

冠山寺庙开放吗?

〖A〗、冠山寺目前是开放的。开放时间：冠山寺通常全年无休，每天从早上到傍晚都对公众开放。参观注意：在一些特定的宗教节日或活动期间，寺庙可能会进行特殊的仪式或活动，此时可能会有一些临时的参观限制或调整，建议游客在前往之前了解相关信息。

〖B〗、不一定，因为最近疫情反复的问题，寺院会根据疫情变化而采取临时“双暂停”（即“暂停对外开放，暂停举办集体性活动），最好先打个电话咨询一下，最为妥当。一般寺院的客堂（对外接待的部门）都会公开电话的，很容易查询得到。

〖C〗、冠山寺是滨江区寥寥无几的“景点”之一，庙宇有一定的规格和气势。跟杭州的不少寺庙相仿，也有自己的特色建筑，如观音殿和藏经阁，不过历经多年仍然处于部分修建施工状态。东边盘山而上的真经路坡度较陡，可以驾车上去。山北麓可由乳泉走台阶，途经财神殿、分翠亭，大约200步可到达天王殿，较为轻松。

南昌疫情24小时咨询电话

〖A〗、南昌防疫咨询24小时电话为，0791-83883362。南昌市：83883362/83883018。南昌县：85720035。进贤县：85622060。安义县：83439970。东湖区：86853926。西湖区：18942210845。青云谱区：88460309。

〖B〗、江西疫情防控咨询电话：0791-12320。拨通后根据语音提示，输入相应按键，即可转接人工客服，直接向人工咨询相关问题即可，广大群众尽量减少走亲访友，提倡网上拜年短信祝福，倡导红事缓办白事简办，个人家庭聚集尽量控制在10人以下，各单位一律取消集体团拜和大型慰问联欢聚餐年会等活动。

〖C〗、南昌防疫咨询24小时电话：83883362。非必要不离昌，如要离昌需持24小时核酸检测报告证明。坚持非必要不出境，严格限制前往中高风险地区或有本土病例报告地区所在县（市、区、旗），非必要不前往中高风险地区或有本土病例报告地区所在地市的其他县（市、区、旗）。

山西平定冠山镇胡家庄村疫情怎么样

〖A〗、阳泉市平定丰泰煤矿是露天煤矿。鹏飞集团丰泰煤业位于阳泉市平定县冠山镇胡家庄村，核定生产能力90万吨/年，目前处于复工复建阶段。鹏飞集团是一家焦原煤采掘、精煤洗选、焦炭冶炼、现代煤化工、氢能全产业布局、可再生能源利用。

〖B〗、年，农村经济总收入24444万元，人均收入达到9623元。2010年4月，获市级“文明和谐村”荣誉称号。城里街村与冠庄垴村、上庄村、后沟村、冠庄村、庙沟村、河头村、胡家庄村、贵石沟村、杨家沟村、宋家庄村、鹊山村、西锁簧村、南坳村、石板坪村相邻。

10号发工资和15号发工资的区别

〖A〗、每月工资发放日通常固定在15日，意味着工资涵盖的是上个月的全部工作日。具体而言，如果公司在15日发放工资，这代表员工将得到上个月1日至31日的工资。这种安排确保了工资的公平发放，让员工能够合理规划财务。然而，如果员工在当月的10日入职，那么这个月的工资实际上无法领取。

〖B〗、工资发放时间的差异：- 10号发工资：通常是支付上月底的工作报酬。- 15号发工资：通常是针对当月15号之前的工作薪酬。- 20号发工资：通常是针对当月20号之前的工作薪金。这种差异反映了公司统计和汇总业绩以及绩效的时间需求，同时也方便员工安排当月的生活费用。

〖C〗、工资发放时间的差异体现在不同的日期：10号发工资，通常对应上月的薪酬；15号发工资，涵盖当月15日前的工作；20号发工资则关注当月20日前的工作酬劳。这种差异反映了公司处理业绩和绩效统计的需求，以及帮助员工合理规划当月消费。

〖D〗、号、15号、20号发工资的主要区别在于：工资发放时间、税收、对社会公平的影响。工资发放时间 10号是支付上月底的薪水，15号是支付当月十五号之前的薪水，20号是支付当月二十号之前的薪水。

〖E〗、10号发工资：部分公司选择在每月的10号发放工资，这通常意味着这些公司规模较大，福利待遇较好，且重视人文关怀。例如，一些大型企业和国有企业倾向于在此日发放工资。 15号发工资：大多数公司在每月的15号发放工资。这些公司通常拥有健全的制度并注重管理。